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Richtig Rekrutieren! 

Perfect Match für Klein- und Mittelstand

In 6 Schritten zur optimalen Stellenbesetzung




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Bezahlung und Abrechnung wird über Digistore24 abgewickelt.

Ihre Vorteile - Das "all in one" Paket

DER TALENTE-MAGNET...

  • ...steigert den Bewerbungseingang - qualitativ wie quantitativ 
  • ...schafft bei den Kandidat*innen Vertrauen in Ihr Unternehmen
  • ...hebt das das Ansehen bei der entsprechenden Zielgruppe
  • ...sichert Ihren Personalbestand, bzw. Ihr Unternehmenswachstum
  • ...verbessert das Image Ihres Unternehmens
  • ...schenkt Ihnen Zeit, die Sie in strategische Aufgaben investieren können
  • ...steigert den Bekanntheitsgrad Ihres Unternehmens
  • ...stellt sicher, dass Sie Ihre Aufträge erfüllen können und erhöht damit den Auftragseingang
  • ...strukturiert Ihren Personalbeschaffungsprozess
  • ...senkt dauerhaft Ihre Rekrutierungskosten und schützt vor Rekrutierungsstau

Testen Sie „DER TALENTE-MAGNET“ die nächsten 30 Tage. Wenn es Ihnen nicht gefällt, erhalten Sie Ihre komplette Investition zurück!

Eine einfache und formlose Email an support@talentemagnet.de reicht.

Kein Nachfragen, keine Verzögerung.

“Personalbeschaffung, Ihre Erfolgsgeschichte”

"Wenn Sie Ihre Erfolgsgeschichte in Sachen Personalbeschaffung schreiben wollen, dann werde ich 6 Lektionen lang gemeinsam mit Ihnen an Ihrem Ziel arbeiten, um Ihr gewünschtes Personal zu finden!”

Ich bin auf der Suche nach Unternehmer*innen und Personalentscheider*innen, die große Chancen SOFORT erkennen! Warum “DER TALENTE-MAGNET” die beste Möglichkeit ist, um Ihre offene Stellen zu besetzen!

Mein Name ist Markus Klimesch und bereits vor einiger Zeit habe ich “DER TALENTE-MAGNET” konzipiert, in dem ich Klein- und Mittelstandsunternehmen dabei helfe, Ihre offenen Stellen zu besetzen. Es handelt sich hierbei um mein exklusivstes und umfangreichstes Online-Training.

Aber was unterscheidet “DER TALENTE-MAGNET” von anderen Trainings?

Es geht hierbei nicht um Theorie, sondern ausschließlich um Praxis aus 20 Jahren Berufserfahrung in der Personalbeschaffung. Und dabei konzentrieren wir uns vor allem auf drei Dinge (es sind genau die Dinge, an denen die meisten Unternehmen immer wieder scheitern):

  • Kandidatenansprache, Struktur und aktive Rekrutierung

Wenn Sie wissen, wie Sie alle 3 Dinge richtig umsetzen, dann werden Sie Ihr Ziel „die Einstellung Ihrer Traumkandidat*in“ erreichen und Ergebnisse erzielen, die Sie sich zum jetzigen Zeitpunkt vielleicht noch gar nicht vorstellen können!

Es kann sein, dass Sie im symbolischen Sinn gerade nur noch ein paar Handgriffe davon entfernt sind, Ihre offenen Stellen zu besetzen… aber wissen Sie auch, welche Handgriffe das sind?

Dies zeige ich Ihnen genau im “DER TALENTE-MAGNET”.

Inhalte "DER TALENTE-MAGNET":

Und diese Themen werden wir im Online-Seminar “DER TALENTE-MAGNET” angehen und 6 Lektionen lang zusammen erarbeiten:

  • Modul 1: In 15 Minuten zum perfekten Stellenprofil
  • Modul 2: Stellenanzeige mit Anziehungskraft
  • Modul 3: Das Interview - Seien Sie ein guter Gastgeber
  • Modul 4: Bewerbermanagement - Struktur statt Chaos!
  • Modul 5: Richtig kommunizieren - Kandidat = Kunde!
  • Modul 6: Rekrutieren heißt aktiv sein! 70 Rekrutierungskanäle

DER TALENTE-MAGNET” beinhaltet also, wie Sie sehen, wirklich alle Schritte und Themen, die für Ihr Ziel „die Einstellung Ihrer Traumkandidat*in“ erforderlich sind.

Aber das ist noch nicht alles. Denn auch das bekommen Sie noch, wenn Sie dieses Angebot warnehmen:

  • Bonus: Die Einarbeitung - Probezeit nutzen!

DER TALENTE-MAGNET ist ein prozessorientiertes und umsetzungsstarkes Instrument. D.h., das Anwenden dieses Wissens hilft Ihnen dabei Ihr Wunschpersonal zu finden.

  • Keine Vorkenntnisse notwendig

  • Kein extra Personal dafür notwendig

  • Keine Personalvermittlungsprovisionen

  • Kein extra Bewerbermanagementsystem

Dieses Online-Seminar enthält das Wissen, welches Sie benötigen, um erfolgreich Personal zu rekrutieren.

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Statt 967 € - Angebot jetzt sichern für einmalig 483,50 € oder 3 x 163,50 € (zzgl. MwSt.)
Bezahlung und Abrechnung wird über Digistore24 abgewickelt.


Testen Sie „DER TALENTE-MAGNET“ die nächsten 30 Tage und wenn es Ihnen nicht gefällt, dann erhalten Sie Ihre komplette Investition zurück!

Eine einfache und formlose Email an support@talentemagnet.de reicht.

Keine Nachfragen, keine Verzögerung.

Ausschnitte aus "DER TALENTE-MAGNET"

Interview 4-Kernfragen-Modell
Teil 3: Einleitung Stellenanzeige
Das Interview - Seien Sie ein guter Gastgeber!
Beispiel Vorstellungsgespräch
Rekrutieren heißt aktiv sein! Aktion statt Reaktion
Und 11 weitere Videos

Für wen geeignet? Für wen nicht?

“DER TALENTE-MAGNET” ist nicht für jeden geeignet und ich möchte so fair sein, Ihnen das zu sagen.

Was meine ich damit?

“DER TALENTE-MAGNET” hat bisher viele Erfolgsgeschichten hervorgebracht. Und ich möchte, dass das so bleibt!

Daher ist dieses Training nicht geeignet für:

  • Menschen, die nicht bereit sind, sich dem Bewerbermarkt anzupassen
  • Menschen, die denken, dass sie in Sachen "Personalbeschaffung" schon alles wissen 
  • Menschen, die nicht nach Prozessvorgaben arbeiten können 
  • Unternehmer*innen, die denken, dass Mitarbeiter*innen "beliebig austauschbar" und kein wichtiger Teil sind, um gemeinsam an Unternehmenszielen zu arbeiten .

Es ist aber geeignet für:

  • Unternehmer*innen, die bisher noch nicht die richtigen Kandidat*innen gefunden haben 
  • Menschen, die mittels eines kandidatenorienteren Beschaffungsprozesses Ihre Wunschkandidat*innen einstellen wollen
  • Unternehmer*innen, die in der Vergangenheit viel Geld für erfolglose Rekrutierungsstrategien ausgegeben haben
  • Unternehmer*innen, die hohe Personalvermittlungsprovisionen bezahlt haben
  • Oder Unternehmer*innen, die ein paar Mitarbeiter*innen im Laufe des Jahres einstellen werden und sich kein Bewerbermanagementsystem einkaufen wollen

Wenn Sie nach allem, was ich Ihnen gerade erklärt habe, immer noch Interesse daran haben, bei “DER TALENTE-MAGNET” dabei zu sein…


… dann ist das Ihr nächster Schritt: KLICKEN SIE AUF DEN BUTTON "Ja, jetzt loslegen"!

Wer ist Markus Klimesch?

Ich bin Redner und Trainer für Personalbeschaffung und Personalbeschaffungsprozesse. Mein Ziel ist, Klein- und Mittelstandsunternehmen zu zeigen, wie sie die richtigen Kandidat*innen finden und diese zum richtigen Zeitpunkt am richtigen Arbeitsplatz beschäftigen.

Als gelernter Maschinenschlosser und Ver- und Entsorger startete ich 1999 als Disponent bei einem der weltweit größten Personaldienstleistungsleister und arbeitete mich sich bis zum Gebietsleiter empor. Durch meine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann und Qualifizierungen im Projektmanagement, sowie im Qualitätsmanagement auditierte ich deutschlandweit Niederlassungen nach DIN ISO 9001.

Durch meine fast 20 jährige Berufserfahrung im Personaldienstleistungsbereich sind meine Trainings geprägt durch Best-Practice, Struktur und Qualität. In meinen Vorträgen und Seminaren begeistere und motiviere ich die Teilnehmer, Personalbeschaffung aus Sicht der Kandidaten zu sehen und dementsprechend zu handeln. Ganz nach dem Motto: „Behandeln Sie Ihre Kandidaten so, wie Sie Ihre Kunden behandeln. Und ich hoffe, dass Sie Ihre Kunden gut behandeln!“.

Sind Sie die nächste Erfolgsgeschichte?

 

Zur Homepage:

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